Kobiety zmieniają świat, ale jeszcze nie doceniają siebie. Nie wiedzą, jakie dary wnoszą do gospodarki dzięki swojej pracy. Dotąd krytykowane kobiece cechy, takie jak misyjność, uczuciowość, uważność, troskliwość i wiele innych, stanowią wielki niewykorzystany potencjał i zmieniają zimny świat biznesu.
FASCYNUJĄCE WYWIADYKsiążka zaczyna się wywiadami z dziesięcioma kobietami sukcesu, które zrobiły zawrotną karierę i piastują najwyższe stanowiska w różnych firmach. Wspaniale mówią one o paniach, zachęcają je do podążania za głosem serca i kierowania się intuicją. Podpowiadają, czego warto się nauczyć od mężczyzn, a czego absolutnie od nich nie przejmować. Wskazują, jak połączyć karierę z rolą żony i matki oraz pielęgnować własny rozwój i duchowość.
ZASKAKUJĄCE KOMENTARZEKomentarze przedstawione w drugiej części poradnika zaskoczą niejedną czytelniczkę (i czytelnika). Autorki prezentują liczne mocne strony kobiet, jak również ich słabości. Przede wszystkim jednak podkreślają, jak wiele męski świat biznesu może się nauczyć od pań.
ROZWOJOWE ĆWICZENIATrzecia część książki zawiera sprawdzone ćwiczenia służące zwiększeniu samoświadomości kobiet i przełamaniu zakodowanych schematów. Motywują one do uzewnętrzniania własnego potencjału i rozwijania umiejętności potrzebnych, by odnieść zawodowy i osobisty sukces.
Poradnik jest źródłem rzetelnej wiedzy, a przy tym ma działanie terapeutyczne (czego doświadczyły autorki) i dzięki rozwojowym ćwiczeniom pomaga dokonać w życiu głębokich zmian.
Dzięki tej książce:
• nauczysz się sięgać po to, czego pragniesz;
• zyskasz pewność siebie;
• odkryjesz swoje mocne strony;
• dowiesz się, jak połączyć ze sobą sferę zawodową i rodzinną;
• nauczysz się w pełni wykorzystywać swój potencjał;
• poczujesz się spełniona w każdej dziedzinie życia.
Każda kobieta, niezależnie od tego, jak dobrze myśli o sobie, po przeczytaniu tej książki będzie myślała jeszcze lepiej – znajdzie ku temu rzetelne argumenty.
Doktor Aneta Chybicka – psycholog, certyfikowana trenerka, coach oraz dyrektor merytoryczna firmy szkoleniowo-doradczej Instytut Miasta. Od osiemnastu lat zajmuje się prowadzeniem projektów rozwojowych w obszarze biznesu, szkoliła między innymi przedstawicieli CIMIC NATO, największych firm energetycznych, banków i organizacji pozarządowych. Autorka wielu publikacji naukowych i popularnonaukowych. Zapalona podróżniczka i badaczka postaw wobec płci w kontekście różnych kultur. Mama trzech synów, wolontariuszka. Miłośniczka różnych zwierząt (ma dwa koty i gekona oraz hodowlę świerszczy). Nurkuje, żegluje, medytuje. Buddystka.
Doktor Elżbieta Zubrzycka – biolog i psycholog. Pracowała jako terapeuta, wykładała psychologię rodziny, wychowawczą i rozwojową, techniki terapeutyczne oraz psychosomatykę. Występowała na licznych konferencjach i kongresach krajowych i zagranicznych. W 1990 roku założyła Gdańskie Wydawnictwo Psychologiczne. Jest autorką książek popularnonaukowych oraz ponad dwudziestu książek dla dzieci, z których pięć zostało lekturami szkolnymi. Stworzyła program „Bezpieczne dziecko”, mający chronić dzieci przed przemocą i wykorzystaniem seksualnym. Jest matką trzech synów. Świetnie jeździ na nartach, nieźle gra w tenisa, lubi pływanie, spacery oraz długie rowerowe wycieczki. I coraz bardziej zajęcia w ogródku.
Patronat:
"Sens"DojrzewalniaInstytut MiastaPsychologia-spoleczna.pl
SPIS TREŚCIWstęp
Podziękowania
Część I WywiadyMagdalena Dziewguć
Iwona Georgijew
Dagmara Gorzelana-Królikowska
Roshi Sunya Kjolhede
Bogusława Matuszewska
Katarzyna Niezgoda
Monika Olejniczak
Beata Pastwa-Wojciechowska
Alicja Radziejewska
Znana Dziennikarka
Część II O kobietach i mężczyznachRozdział 1
Siła liderek w oczach przełożonych
Rozdział 2Misja – coś charakterystycznego dla kobiet
Rozdział 3Kobiety jako liderki
Rozdział 4Dlaczego i jak awansować
Rozdział 5Emocjonalność kobiet
Rozdział 6Co potrafią kobiety w Polsce? Doniesienia z najnowszych, szeroko zakrojonych badań oceny kompetencji zawodowych menedżerów
Rozdział 7Niewykorzystane możliwości, ukryty potencjał
Rozdział 8Źródło braku poczucia własnej wartości i niepewności
Rozdział 9Mentoring – dlaczego jest niezbędny liderkom
Rozdział 10Lepiej zarabiać – oliwi się to koło, które skrzypi
Rozdział 11Networking – sieć powiązań
Rozdział 12Autoprezentacji trzeba się nauczyć
Rozdział 13Naucz się rozmawiać z mężczyznami
Rozdział 14Jak reagować na stereotypowe zachowania wobec kobiet
Rozdział 15Naśladować mężczyzn czy raczej nie?
Rozdział 16Praca czy rodzina
Rozdział 17Kto i jak ma wychowywać nasze dzieci?
Rozdział 18W co gramy z mężczyznami?
Rozdział 19Nie taki mężczyzna straszny, jak go malują…
Rozdział 20Czy kobiety lubią mężczyzn?
Rozdział 21My jesteśmy lepsi, wy jesteście gorsi: kiedy siła wspiera się ideologią
Część III ĆwiczeniaWstęp
Ćwiczenie 1TALENTY: mocne strony kobiecości
Ćwiczenie 2SAMOUTRUDNIANIE: koniec z podcinaniem sobie skrzydeł
Ćwiczenie 3AUTOPREZENTACJA: pokaż się od najlepszej strony
Ćwiczenie 4BUDOWANIE SIECI SPOŁECZNYCH: nawiązuj relacje z ludźmi i dbaj o nie
Ćwiczenie 5KONTROLOWANIE EMOCJI I ASERTYWNOŚĆ: jak nad tym pracować
Ćwiczenie 6POCZUCIE WŁASNEJ WARTOŚCI: jak je wzmocnić
Ćwiczenie 7PODEJMOWANIE DECYZJI: szybko i trafnych
Ćwiczenie 8RAMY KULTURY: jak wyjść poza nie
Materiały dodatkowe
O autorkach oraz ich działalności
Organizacje kobiece
Polecamy – filmy
Gdańskie Wydawnictwo Psychologiczne poleca – książki o kobietach i dla kobiet
Bibliografia
Podmiot odpowiedzialny za bezpieczeństwo produktu: Gdańskie Wydawnictwo Psychologiczne Sp. z o.o.
ul. Bema 4/1A 81-753 Sopot (PL) adres e-mail:gwp@gwp.pl
Bezpieczeństwo:
Zgłoszenia incydentów związanych z bezpieczeństwem użytkowania produktów prosimy wysyłać na adres
dyrektywa.gpsr@gwp.pl
